Personalvermittlung & -management im Handel

27.08.2015

Potentiale nutzen – geflüchtete Menschen beschäftigen und ausbilden

Die Bundesagentur für Arbeit (BA), die Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände (BDA) und das Bundesamt für Migration und Flüchtlinge (BAMF) werben für die Beschäftigung und Ausbildung von Flüchtlingen. Die beigefügte Informationsbroschüre mit dem Titel „Potentiale nutzen - geflüchtete Menschen beschäftigen”, die die BA gemeinsam mit der BDA und dem BAMF entwickelt hat, zeigt Betrieben in komprimierter Weise, wie sie vorgehen müssen, wenn sie Geflüchtete beschäftigen oder ausbilden wollen und... mehr >>

Kategorie: Personalvermittlung & -management

13.02.2014

2. Deutscher Diversity-Tag

Unter dem Motto „Vielfalt unternehmen” findet am 3. Juni 2014 der 2. Deutsche Diversity-Tag statt. Einzelhandelsunternehmen und Verbände sind zur Mitwirkung eingeladen. Zielsetzung des Aktionstages ist es, Vielfalt noch stärker in den Mittelpunkt der öffentlichen Aufmerksamkeit zu rücken. Zur Unterstützung dieses Vorhabens können Unternehmen ihre bereits geplanten Diversity-Aktivitäten zeitgleich durchführen oder im Rahmen des Aktionstages darauf aufmerksam machen. Der 2. Deutsche Diversity-Tag wird... mehr >>

Kategorie: Personalvermittlung & -management

30.01.2014

E-Commerce: Große Nachfrage nach Fachkräften

Das schnelle Wachstum des Online-Handels erhöht auch den Fachkräftebedarf des Handels. Das betrifft sowohl die IT- und Logistikberufe als auch den kaufmännischen Bereich. „Die Zahl der Arbeitsplätze im E-Commerce wächst. Auch bei stationären Händlern, die über den Vertriebsweg im Internet zu Multichannel-Händlern werden. Die Betriebe brauchen für E-Commerce gut qualifizierte Leute”, so HDE-Geschäftsführer Wilfried Malcher. Der Handelsverband Deutschland (HDE) empfiehlt den Unternehmen deshalb zur... mehr >>

Kategorie: Personalvermittlung & -management

16.10.2013

6.11. Hamburg: Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) und Kündigung im Krankheitsfall

Wie gehe ich als Arbeitgeber damit um, wenn mein Mitarbeiter ständig krank ist? Kann ich jemanden trotz Krankheit kündigen? Wie fasst ein Mitarbeiter nach langer Krankheit wieder richtig Fuß im Unternehmen? Zu diesen und anderen Fragen lädt der Einzelhandelsverband Nord interessierte Einzelhändler zu einem Seminar am 6. November in die Geschäftsstelle Hamburg ein. Nächster Termin: Mittwoch, 6. November 2013, 14.00 bis 17.00 UhrEHV-Nord Geschäftsstelle Hamburg, Bei dem Neuen Krahn 2, 20457 Hamburg Die... mehr >>

Kategorie: Juristische Tipps

 
 
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